українська
Анотація:Розглянуто теоретичні положення щодо організації праці верстатників на машинобудівних підприємствах, що стосуються вибору способів відносно конкретного робочого місця та особливостей виміру її ефективності. Показано особливості наявної практики використання методів оцінки організації праці на робочих місцях верстатників ПАО «НКМЗ» у часовому вимірі, за формами розподілу праці, за кінцевими результатами трудової діяльності. Обґрунтовано необхідність забезпечення системного підходу до підвищення ефективності організації праці верстатників з використанням корпоративних вимог до робочого місця та компетенції робітників. Запропоновано збалансовану систему показників для оцінки організації робочого місця верстатника на машинобудівному підприємстві
Читацька аудиторія:Для науковців і фахівців, викладачів, аспірантів і студентів вищих навчальних закладів і слухачів курсів з підвищення кваліфікації за економічними спеціальностями
російська
Анотація:Рассмотрены теоретические положения по организации труда станочников на машиностроительных предприятиях, касающихся выбора способов относительно конкретного рабочего места и в особенности измерения ее эффективности. Показаны особенности существующей практики использования методов оценки организации труда на рабочих местах станочников ПАО «НКМЗ» во временном измерении, по формам разделения труда, по конечным результатам трудовой деятельности. Обоснована необходимость обеспечения системного подхода к повышению эффективности организации труда станочников с использованием корпоративных требований к рабочему месту и компетенций работников. Предложена сбалансированная система показателей для оценки организации рабочего места станочника на машиностроительном предприятии
Читацька аудиторія:Для научных работников и специалистов, преподавателей, аспирантов и студентов высших учебных заведений и слушателей курсов повышения квалификации по экономическим специальностям